轻喜到家布局数字化，力促行业提质扩容

近日，深圳轻喜到家科技有限公司（以下简称“轻喜到家”）参加在中国进出口商品交易会展馆举行的2024广东（国际）家庭服务博览会，并荣膺“2024年度家庭服务行业领军企业”奖项。通过此次展会，更多人看到了轻喜到家强劲的市场竞争力。

探索创新服务模式

高效赋能家政产业

广东（国际）家庭服务博览会是国内各个家政企业展示实力的盛会。企业在展示自身发展质量的同时，也标志着发展已迈向更高维度。轻喜到家此次荣膺该奖项，离不开一直以来对服务模式的探索与开拓。数字化建设、标准化推动职业化、产教融合......轻喜到家一步一个脚印，筑牢着企业发展根基。

近些年来，“互联网+”的提出为各行各业描绘了一个新的奋斗图景。在它的助推下，企业逐渐重视科技创新的力量，选贤举能、聚集人才、确定需求，多家企业在“互联网+”浪潮奔涌下，完成了转型升级工作，实现品牌能力进阶。作为传统的家政服务行业，轻喜到家通过对传统家政行业发展痛点、难点的洞悉，依靠“互联网+”逐步搭建起劳动者身份认证、供需匹配、面试、保险、售后管理等在内的全面家庭化生活服务平台，使得传统服务更加贴近现代生活，更便捷、更智能、管理也更加专业，在家政行业中树立起标杆形象。

通过对科学技术的朝圣，轻喜到家实现服务品质的跃升，服务流程的规范和便利。其实早在企业创立之初，轻喜到家就立足用户诉求，努力挖掘技术突破点，渴求完善家政服务体系。随着轻喜到家在高质量发展之路上越走越远，企业对服务流程、人员、技能以及保障等也提出了更高要求。如后期独创的保洁“全屋10区，106项家务细项，260个服务标准”，就是在实际保洁经验中，逐步总结出来的规范化标准，为行业标准化进程提供了一个可参考的解决方案。

积极培育新生力量

构建高质行业生态

在标准化建设方面，轻喜到家不仅仅是标准输出方。在培养具备专业技能的高素质人才方面，企业也颇有建树。例如在人社局的支持下，建立轻喜职业技能培训学校；与郑州师范学院合作，打造家政技能人才队伍；完成“产教评”生态链评审题库。通过场景化的教学模式、打破产教融合壁垒、发挥企业影响力，轻喜到家已向社会输送超10万的专业人才，有效促进行业职业化进程。

可见，轻喜到家在发展中，不仅保障自身服务品质，扩充经济增长引擎，还培养输送了一大批高素质人才，甚至鼓舞着一众家政企业探索服务新模式。期望在未来，轻喜到家能保持领先的发展姿态，做高质量建设的先行者，发挥风向标的影响力，构建出更高质的行业生态。